Zaposlovanje in človeški viri
Znaš predstaviti oblike dela, obveznosti delodajalca ob zaposlitvi, osnove zaposlovanja tujcev in spodbude ZRSZ.
Kaj moraš znati
4.8 · 4.8.1. Osnovno svetovanje obsega
osnovne postopke zaposlovanja in izbire kadrov
osnovne obveznosti delodajalca (osnovne usmeritve)
osnovne pravice in dolžnosti zaposlenih (osnovne usmeritve)
osnovne vrste delovnih razmerij in drugih oblik dela
osnovna določila delovnega razmerja
osnovne obveznosti delodajalca
osnovne evidence na področju dela in osnove varstva pri delu
postopki prijave in odjave zaposlenih v obvezna socialna zavarovanja
subvencije za zaposlovanje
ukrepi Zavoda RS za zaposlovanje
možnosti podpor pri zaposlovanju, vključno z morebitnimi lokalnimi/občinskimi razpisi
Meje svetovanja
4.8 · 4.8.2. Dodatno plačljivo/poglobljeno svetovanje obsega Dodatno plačljivo / poglobljeno svetovanje
priprava kadrovskih strategij
sistemizacija delovnih mest
priprava kadrovskih pravilnikov
urejanje delovnopravnih razmerij
reševanje kadrovskih sporov
svetovanje na področju delovnega prava
zaposlovanje tujcev, zlasti iz tretjih držav brez sporazuma
spodbude za zaposlovanje posebnih ciljnih skupin (tujci, invalidi ipd.)
Preberi
- Oblike dela
- Delovno razmerje
- Varnost in zdravje pri delu
- Zaposlitev in delo tujca
- Kratkotrajno delo
- Delodajalci, dobrodošli.
Preveri znanje
6 naključnih vprašanj iz tega modula. Za opravljen modul potrebuješ vsaj 80 %.